Zie je KPI’s op je eigen pipeline
In de demo bouwen we een paar van deze rapporten op voorbeelddata en laten we zien hoe doorklikken naar de deals werkt.
Een salesdashboard met dertig grafieken laat veel zien en verandert weinig. Deze gids geeft je tien sales KPI’s met een vaste definitie, een manier om doelen terug te rekenen vanaf je omzetdoel en een ritme dat bepaalt welk rapport in welk overleg op tafel ligt.

Een KPI is pas nuttig als je er iets mee doet. Omzet is belangrijk, maar je kunt er op maandagochtend niet op sturen. Het is het resultaat van tien andere dingen die eerder gebeurden. Een goede sales KPI voldoet daarom aan drie eisen.
Je kunt hem beïnvloeden. Het team kan iets doen waardoor het cijfer beweegt. De opvolgtijd van nieuwe leads kun je deze week verbeteren. Marktgroei niet.
Hij is eenduidig. Iedereen rekent hem op dezelfde manier uit. Telt een deal die na drie maanden weer opengaat als nieuw? Begint de cyclusduur bij de lead of bij de deal? Telt een deal mee in het kwartaal waarin hij is aangemaakt of waarin hij is gesloten? Zolang dat niet op papier staat, praat iedereen over een ander getal.
Er hoort een handeling bij. Zakt de winratio in de offertefase, wat doe je dan? Weet je dat niet, dan hoort het cijfer op een dashboard voor later, niet in je wekelijkse overleg.
Verder helpt het om voorlopende en achterlopende cijfers te scheiden. Achterlopende cijfers, zoals gewonnen omzet en winratio, vertellen hoe het ging. Voorlopende cijfers, zoals nieuwe pipeline, pipelinedekking en opvolgtijd, vertellen hoe het gaat. Een manager die alleen naar achterlopende cijfers kijkt, ziet een slecht kwartaal pas als het voorbij is. Een goede set heeft van allebei.
Alle rekenvoorbeelden in deze gids gebruiken verzonnen getallen om de som te laten zien. Het zijn geen normen of benchmarks. Wat een goede winratio of cyclusduur is, verschilt per markt, per dealgrootte en per leadbron. Je eigen historie is de enige vergelijking die telt.
Voordat je één grafiek bouwt, schrijf je per KPI een korte definitie. Gebruik voor elke KPI dezelfde acht regels. Dat voelt als papierwerk, maar het scheelt je elke maand een discussie over de vraag welk getal klopt.
Hieronder staan tien sales KPI’s volgens dit sjabloon uitgeschreven. Neem ze over, pas ze aan je eigen pipeline aan en kies er hoogstens acht voor je vaste dashboard.
De meeste teams krijgen een omzetdoel en verder niets. Met vier stappen reken je terug wat er per maand moet gebeuren. De getallen zijn een voorbeeld, gebruik je eigen historie.
Stel: het doel voor nieuwe klanten is € 1.200.000 per jaar en je mediane dealwaarde is € 15.000. Dan heb je 80 gewonnen deals nodig.
Win je 25 procent van de deals die tot een besluit komen, dan heb je 80 gedeeld door 0,25 is 320 afgesloten deals nodig. Blijft ongeveer een op de tien deals hangen zonder besluit, dan moet je zo’n 356 deals aanmaken. Dat is 30 per maand.
Wordt 40 procent van je gekwalificeerde leads een deal, dan heb je ongeveer 890 leads per jaar nodig, zo’n 74 per maand. Nu weet marketing waar het op stuurt en zie je of dat realistisch is.
Het kwartaaldoel is € 300.000. Bij een winratio van 25 procent wil je aan het begin van het kwartaal ongeveer € 1.200.000 aan open pipeline met een sluitdatum in dat kwartaal. Met vier accountmanagers is dat ongeveer 7 tot 8 nieuwe deals per persoon per maand.
Klopt de som niet met wat het team kan, dan heb je drie knoppen: meer leads, een hogere winratio of een hogere dealwaarde. Kies er één om aan te werken. Een doel dat alleen klopt als alle drie tegelijk verbeteren, is een wens.
Rapportages worden gebruikt als ze aan een vast moment hangen. Spreek per overleg af welke rapporten op tafel liggen, en houd die lijst kort.
Wekelijks salesoverleg, 30 minuten. Voorlopende cijfers en concrete deals. Nieuwe pipeline van de week tegen het doel, opvolgtijd van nieuwe leads, deals die langer dan het maximum in een fase staan en de deals met een sluitdatum in de komende twee weken. Elke deal die je bespreekt eindigt met een volgende stap en een datum.
Maandelijks, 60 minuten. Trends en conversie. Faseconversie, cyclusduur per fase, aandeel verloren redenen en pipelinedekking voor de rest van het kwartaal. Hier zoek je het patroon achter de losse deals van de weken ervoor. Ook de forecastnauwkeurigheid van de vorige maand hoort hier.
Per kwartaal, een halve dag. Uitkomsten en doelen. Winratio, mediane dealwaarde, salesvelocity, gewonnen omzet tegen het doel en de forecastnauwkeurigheid over het kwartaal. Hier reken je ook de doelen voor het volgende kwartaal opnieuw terug, en ruim je rapporten op die niemand opende.
Gebruik in elk overleg hetzelfde dashboard als de manager zelf gebruikt. Zodra het team een eigen export in een spreadsheet maakt, heb je twee waarheden en ga je over getallen praten in plaats van over deals.
Activiteiten tellen als doel. Vijftig belletjes per dag is een middel. Maak je het een doel, dan krijg je vijftig korte belletjes. Gebruik activiteiten om te begrijpen waarom een cijfer beweegt, niet als KPI op zich.
Een gewogen forecast als belofte lezen. De gewogen waarde van een pipeline is dealwaarde keer de winkans van de fase. Dat is een gemiddelde over veel deals, geen voorspelling per deal. Gebruik hem naast het oordeel van de verkoper.
Terugkerende omzet op één hoop. Een deal van € 1.000 per maand en een eenmalige deal van € 12.000 tellen in het ene rapport hetzelfde en in het andere niet. Spreek af of je jaarwaarde, eerste termijn of contractwaarde rekent, en houd je eraan in elk rapport.
Gemiddelden over het hele team. Een gemiddelde winratio van 30 procent kan bestaan uit iemand met 50 en iemand met 10. Kijk per persoon, maar bespreek het onder vier ogen.
Data die het cijfer niet draagt. Een verloren reden die vrij tekst is, sluitdatums die nooit worden bijgewerkt, deals die pas weken later op gewonnen gaan. Dan meet je hoe goed het team administreert, niet hoe goed het verkoopt. Lees hoe je datakwaliteit op orde houdt voordat je doelen koppelt aan cijfers.
De definitie stil veranderen. Pas je halverwege het jaar aan wat meetelt, dan vergelijk je appels met peren. Leg de wijziging vast met een datum en reken het verleden opnieuw uit, of begin een nieuwe reeks.
In de rapportagebouwer van Lumo kies je een bron, een meting en een uitsplitsing, en zie je direct het resultaat. Metingen kunnen ook verhoudingen en percentages zijn, dus een winratio of faseconversie bouw je zonder spreadsheet. Er zijn negen grafiektypen, waaronder KPI, trechter en waterval. Periodes gaan van vaste keuzes tot boekjaar, rollende vensters en eigen data. Je zet een doellijn in de grafiek en klikt door naar de deals erachter. Dashboards houd je voor jezelf of deel je met het team.
Het dealbord laat per fase aantal, waarde en gewogen waarde zien. Elke faseovergang wordt opgeslagen met de tijd die een deal in de fase stond, dus cyclusduur per fase is meetbaar. Verloren deals krijgen een reden uit een lijst die je zelf beheert. Lees meer over rapportages en dashboards, pipelinebeheer en de pagina voor salesmanagers.

Lumo heeft geen apart forecastscherm. Een gewogen forecast bouw je als rapport op dealwaarde keer winkans per fase, en de forecast op dag één bewaar je door het dashboard dan vast te leggen. Rapporten per mail inplannen kan niet, dus open je het gedeelde dashboard in het overleg zelf. In rapporten telt een terugkerend product voor één periode, terwijl de dealwaarde zonder vast aantal termijnen een jaar rekent. Spreek daarom af welk getal je in omzetrapporten gebruikt. En rapporten zien alle records in de werkruimte, dus houd je dat in gedachten als je per team deelt.
Voor de meeste B2B-teams: winratio, mediane dealwaarde, cyclusduur per fase, pipelinedekking, nieuwe pipeline en opvolgtijd van nieuwe leads. Daarmee zie je zowel hoe het ging als hoe het gaat.
Gewonnen deals gedeeld door gewonnen plus verloren deals in dezelfde periode, op sluitdatum. Open deals tel je niet mee.
Het aantal open deals keer winratio keer gemiddelde dealwaarde, gedeeld door de cyclusduur in dagen. Het laat zien hoeveel omzet per dag door je pipeline beweegt. Kijk vooral naar de beweging over de maanden.
Als vuistregel 1 gedeeld door je winratio. Win je een op de drie, dan heb je ongeveer drie keer je openstaande doel nodig aan pipeline die in de periode kan sluiten. Win je een op de vier, dan vier keer.
Op het vaste dashboard hoogstens acht. Meer cijfers mag in losse rapporten, maar in het overleg bespreek je alleen wat een eigenaar en een handeling heeft.
Achterlopende cijfers zoals gewonnen omzet en winratio laten zien hoe het ging. Voorlopende cijfers zoals nieuwe pipeline, dekking en opvolgtijd laten zien hoe het gaat, zodat je nog kunt bijsturen.
Reken terug vanaf het omzetdoel. Deel door je mediane dealwaarde voor het aantal deals, door je winratio voor het aantal afgesloten deals en door je leadconversie voor het aantal leads. Toets dat aan wat het team in het verleden haalde.
Leg de forecast vast op de eerste dag van de periode en vergelijk hem aan het eind met de werkelijk gewonnen omzet. De afwijking in procenten, per maand bijgehouden, laat zien of je forecast beter wordt.
Als middel om te begrijpen wat er gebeurt, ja. Als doel op zich niet, want dan krijg je veel korte activiteiten zonder resultaat.
In de demo bouwen we een paar van deze rapporten op voorbeelddata en laten we zien hoe doorklikken naar de deals werkt.
